网站建设人员只要是业务员接的单子都干吗？

        很多网站建设的人员，干了好几年工资还是很低，做出来的网站还是很烂，这是网站建设人员的什么问题？因为很多网站建设的工作人员在工作当中没有自己的见解，只要是业务员接的单子，不管客户的需求及市场什么都不管，只是盲目地做网站建设，对业务员接的单子不敢说“NO”，说不了自己就没有做网站的提成，鼠目寸光。

        所以网站建设的人员在网站建设过程当中要有自己的见解，敢否认客户的不合理要求，做网站建设，就要实现网站的价值，给企业或是个人带来盈利，下面给网站建设人员几点建议。

       1、了解目标客户。了解目标群体，是为了引导、规范企业的受众群体，了解客户群体的心理特征，便于策划出客户需要的、喜欢的一些东西，而产生不同的服务。也为以后网站的品牌、界面的友好度、网站的美誉度打下了一个很好的基础。

      2、客户需求分析。根据客户需求产生栏目规划,首先业务员与客户进行的沟通，是调查需求分析展开的基础。我们需要做到的是让客户畅所欲言，列出所有的需求，透过现有需求的分析是否还有潜在的需求，然后最好利用示图表形式将用户的需求表现出来，不要遗漏。尽可能的把客户的需求挖掘出来，因为如果客户的需求做的都不完整，客户随时可能会产生一些新的点子，对你以后的策划方案或者项目都有着很大的威胁，随时都可能会被推翻。

        3、建设网站的目的。做每件事之前我们都有目的，说服了自己才会去做，建网站也是一样的道理，客户需要通过互联网达到一个什么样的目的，是提高销售额、还是提高品牌、还是拓展国内/外市场、还是提供支持服务、还是寻求合资，合作伙伴等等，只有清晰客户的目的才能抓住客户的需求，方案才有说服力。

      3、网站的分析定位。根据以上客户的需求和建网目的可以分析出网站的定位。定位分析要精确概括，不便过于复杂。

     4、了解客户的运作资源。了解客户的运作资源是为了形成网站的运作模式，运作资源包括：人力资源、政府资源、等资源直接限制了网站发展空间，在做策划前应尽量详细的了解客户的资源情况，利于策划方案真正适合企业，处处为客户着想，做有意义的网站建设工作！